Статьи по adminesv

Действуя в экстраординарных условиях кризиса или спада, руководитель нуждается в решениях, которые можно принять быстро и точно. В ответ на вопрос о том, как быстро […]

Поведение сотрудника в организации всегда вариативно. Даже при выполнении одинаковыхтрудовых действий человек имеет возможность приложить разное количество сил, что определяет отсутствие / наличие и качество […]

Что должен делать собственник, если его компания – как хомут на шее? Где брать деньги? Какие функции автоматизировать? Кому делегировать ответственность? Банки остаются самым выгодным, […]

Интерим-менеджмент продвинутая и более эффективная форма развития компаний по скорости и результативности, чем консалтинг. Однако подходит он не всем. Интерим-менеджмент — по сути, это срочный менеджмент, замещение […]

Типичная ситуация — есть планы и проекты, объем работы и нагрузка растет, а прибыль, качество и управляемость бизнеса – нет. Все, затухает в рутине. Нужен […]

Очевидно, что кризис 2020 года будет более глубоким и опасным, чем 2008 или 2014 г.г., известные экономисты уже сравнивают его масштабы с  «великой депрессией». Для […]

Настоящая проблема «выхода» – это создание того, чего в компании еще не было. Нужно создать новый уровень между владельцем и топ-менеджерами и новый центр управления […]

Есть мнение, что совет директоров (СД) нужен только компаниям, которые котируются на бирже, а сам СД – это формальная процедура. На практике советы директоров уже […]

Первое заседании СД открыл бодрый доклад начальника отдела продаж, что практически всех конкурентов уже победили, даже в соседний город за 400 км стали поставлять свою […]